1、首先要知道高效团队的特征：
1、团队的要素有什么
2、高效团队的特征有哪些
2、然后要知道管理者角色认知：
1、管理者角色认知与转换
管理者的定位
管理者要什么
管理者做什么
2、领导与管理的区别
3、性格测试游戏
4、团队领导者的素养
3、其次就是组建有以梦想为动力的团队
1、团队文化基因：愿景与使命
是什么
如何建立与维护
2、设定团队共同目标
一句话目标
达成目标的方式
关于团队目标的游戏
4、最后要做到团队的沟通文化与协作机制
1、共赢沟通（游戏）
2、如何有效沟通
3、如何处理冲突
4、有效协作的机制与原则
