被同事吻胸，事后如何相处也是值得思考的问题。
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合适的对话地点
步骤1
明确彼此的现状关系。明确自己与同事之间的关系只是单纯的工作关系还是超出工作关系以外的其他感情。明确好彼此的现状关系，对这种情况的处理有所帮助。
步骤2
选择合适的空间作出对话。因为被同事吻胸这一件事对于自己而言是有所损失形象与名誉的。因此，在之后的相处中，自己要与同事进行更多的对话交流，明确聊清楚这件事给自己带来的影响。
步骤3
作进一步关系打算。如果你对那位吻胸的同事有好感，而且你们彼此都有对对方好感的话，那么在不违法以及不违反道德伦理底线的情况下，你们在之后的相处中可以对两人的关系作进一步的打算。例如结为男女朋友，等等。
步骤4
视情况而定，选择告诉上级。被同事吻胸事件后，如果当事人之间无法沟通或做进一步处理，为了避免后面发生更多不愉快的事情，可以尝试把事情告诉可靠的上级领导。相处的过程中，可通过上级力量的介入作为第三方来处理当事人接下来的处理问题。
步骤5
要求对方对行为负责。被同事吻胸，如果你是女性，那更是处于弱势的被动方。对此，在被同事吻胸后的相处中，女性应该要主动为自己的权益作出捍卫，要求对方为此行为结果负责，负责的方向可以是精神赔偿也可以是物质赔偿等等。
步骤6
避免二次事件发生。被同事吻胸后，之后的相处中，尽量注意汲取此事件带来的经历，保护好自己，避免同样的事情发生第二次。
方法/步骤7
选择辞职或选择报警。被同事吻胸后，这件事情给自己带来的影响其实是深远的。对于日后的相处和工作也会造成一定不良的影响。对此，事后相处时，可选择辞职或调部门，也可以选择报警的方式来处理。
