1、首先，公司将收到公司注册地址所在区的“xx市xx区劳动人事争议仲裁委员会”打来的电话，告知xxx针对公司申请了劳动仲裁，需要到指定地点领取相关资料。
2、去领取资料的时候需要带上：
（1） 法人身份证复印件
（2）资料领取人身份证复印件还要带上原件
（3）营业执照复印件
（这两个都加盖公章）
（4）公司公章（一定要听委员会的，带着公章过去才靠谱，因为委员会的资料里也有需要盖公章）
3、按照时间过去领取资料。
4、按照委员会要求，领取人提交相关资质，领取到开庭通知资料，共包含：
（1）温馨提示小纸条 1张
（2）《开庭通知书》 1份
（3）《开庭应诉通知书》 1份
（4）《举证通知书 》 1份
（5）《授权委托书》 1式3份（用于委托律师或者公司过去开庭的人）
（6）《法定代表人身份证明》 1份 盖章给委员会一份
（7）《当事人送达信息确认书》1份
（8） 员工提交的《劳动仲裁申请表》复印件
（9）员工提交的针对主张的证据
（10）员工提交的劳动合同
5、领取好这些资料之后，会在开庭通知书上看提交答辩书和相关证据提交给委员会的时效一定要在时效内提交过去。否则委员会会认为自动放弃主张认同申请人的请求。
6、公司针对员工提交的仲裁事项撰写答辩书并提供相关证据。按是提交给委员会，在开庭日进行开庭调解。
7、委员会会根据双方提供的证据进行调解，并下达裁决书
