1、是否具备高效工作的态度
对于一个想要通过目标来约束自己的人，在做此之前，必须要明确自己是否具备一定的高效工作态度，只有这样才能让自己更加逼近目标。
2、是否具备持之以恒的态度
既然是一个目标，必然是需要一定的时间来完成，如何才能够让自己坚持下去，保持一直的努力态度，才是实现目标管理的基础和前提。
3、是否具备主动积累知识的能力
对于一个目标的实现，必然是需要在路途中不断地去学习汲取别人的知识，只有不断地汲取知识，才能够很快地让自己成长起来，实现个人价值。
4、是否具备时间规划的能力
一个目标的实现，必然是需要时间的积累，如果不能够对时间很好地规划，必然也只是在做徒劳的功夫，只有对时间有规划，才能够接近目标。
5、是否具备知识整合能力
一个目标的实现，必然是需要一定的努力达成，如果不能够对知识进行合理的整合利用，必然也只能让实现的过程变得困难。
6、不管是对于成年人还是未来者，其实有一个目标管理的思维，还是很不错的，毕竟能够给人一个明亮的指引，让你前进的路上不会迷路，也只会让自己变得更加优秀。
