员工辞职工资结算方法

1、立即结算。员工辞职工资结算的方法之一是立即结算。立即结算也就是指在员工提出辞职后，按照公司的规章制度办理了交接手续就，公司应该在员工办完交接手续的当天立即结算员工的工资。

2、次月结算。员工辞职工资结算的方法之二是次月结算。次月结算是指在员工按照公司的规章制度办理完交接手续后，公司与员工约定在次月的发薪日对工资进行结算。